سرجیولوجست نفت وگاز

        هدف وظیفه:

سازماندهی مطالعات ساحوی در خش نفت وگاز وتدوین نقشهای آن جهت توضیع ونشر بمنظورتشویق سرمایه گذاری خصوصی دربخش نفت وگاز.

         صلاحیت و مسئولیت های وظیفوی:

         وظایف تخصصی:

1-رهبری اموراماده سازی معالعات ساحوی نفت وگاز وترتیب گذارشات ازتکمیل نقشه ها جهت توضیع به سکتورخصوصی به مقصد تشویق سرمایه گذاری.

1. نظارت از سروی های جیولوجی به مقیاس منطقوی بمنظورهمکاری درقسمت شناسایی ساحات احتمالی جهت اکتشاف تجارتی نفت وگاز.
2. تشخیص وتنظیم حجم کاری وارایه پیشنهادات به منظورتعین وتوظیف کارکنان جهت انجام خدمات در بخش نفت وگاز .
3. انعکاسوتدوین معلومات درنقشه ها،گزارشات وسایراسناد جهت اگاهی بخش های مربوط ریاست سروی خدمات تخنیکی و سایر بخش ها .
4. سهم فعال در اجرای امورمقدماتی جهت تقویت سروی ها وارزیابی ها مانند ،تفسیر فضایی ،تصاویر ماهوارهای ،تفسیر جیوفیزیک وتحقیقات سیسمیک ،اطلاعات چاها وتحقیقات با استفاده از مواد ارشیف.
5. انکشاف تاریخچه ستراتیگرافی وتکنونوستراتیگرافی بمنظور تکمیل بانک معلوماتی.
6. نظارت ازتدوین گزارشات ارزیابی موجودیت احتمالی نفت وگاز ،نقشه ها وسایر معلومات جهت نشر ،مودل سازی حوضه هاوتخمین منابع به منظور اجراات بهتر وحصول اطمینان.
7. اراریه معلومات قابل اطمینان وبموقع به ریس سروی خدمات تنخیکی در رابطه به ارزیابی موجودیت احتمالی  نفت وگاز
8.  حصول اطمینان از کیفیت ودقت معلومات مربوط به جیولوجی وپترولیم که از تمام منابع وبخش نفت وگاز دررابطه به منابع جیولوجی نفت وگازبه بانک مرکزی  اطلاعات نفت وگاز ارایه میگردد.

     وظایف مدیریتی:

1. ترتیب پلان کاری ماهوار، ربعوار و سالانه آمریت مربوطه در مطابقت با پلان عمومی ریاست، بمنظور رسیدن به اهداف تعیین شده اداره؛
2. ارایه مشوره های مسلکی و اتخاذ تصمیم در امر تحقق اهداف و پروگرام های اداره مربوطه؛
3. مدیریت و مراقبت کارکنان تحت اثر، بمنظور حصول اطمینان از استخدام، رشد، تشویق و آموزش آنها؛
4. ارائه گزارش ماهوار، ربعوار، سالانه و عندالضرورت از فعالیت ها و دست آورد های آمریت مربوطه، به منظور مطلع ساختن رهبری وزارت/اداره؛
5. اجرای سایر وظایف که از طرف مقامات ذیصلاح مطابق قوانین، مقررات و اهداف وزارت/ اداره مربوطه سپرده میشود.

     وظایف همآهنگی:

1. تامین هماهنگی باکارکنان امریت عمومی نقشه برداری به منظورپیشبرداهداف اداره .
2. انکشاف و انتقال مهارت های مسلکی به شیوه تدویر ورکشاپ ها، سیمینار ها و آموزش های جریان کار؛

شرایط استخدام (سطح تحصیل و تجربه کاری):

این لایحۀ وظایف با در نظر داشت مواد 7 ،8 و 34 قانون کارکنان خدمات ملکی با حد اقل شرایط و معیارهای ذیل ترتیب گردیده است:

رشته تحصیلی:

1. حداقل درجه تحصیل لیسانس در یکی از رشته های: جیولوجی و نفت و کاز ، انجینری نفت و گاز، جیولوجی تفحصی، اکتشاف واستخراج نفت و گاز، سروی نفت و گاز و سایر رشته های مرتبط به نفت و گاز و به درجه تحصیلی بالاتر در رشته های فوق الذکر ارجحیت داده میشود؛

تجربه کاری:

1. تجربه کار مرتبط (مدیریتی مشابه و تخصصی امور اکتشاف نفت و گاز  ویا سایر موارد مندرج اهداف و مسولیت های وظیفوی این بست) حداقل دو سال برای لیسانس، یک سال برای ماستر و یک سال برای دوکتورا؛

مهارت های لازم:

1. تسلط به یکی از زبان های رسمی کشور (پشتو ویا دری) و زبان انگلیسی؛
2. مهارت های کمپیوتری در برنامه های مرتبط به وظیفه.

موارد تشویقی:

(5) نمره امتیازی برای بست های سوم وچهارم، و(3) نمره امتیازی برای بست های اوطرزالعمل استخدال ودوم به اساس م اشخاص دارای معلوایت برای افراد دارای معلولیت .

(5) نمره امتیازی برای قشر اناث به اساس طرزالعمل استخدام

نوت: افراد دارای معلولیت واجد شرایط فوق میتوانند درصورتیکه معلولیت شان مانع انجام کار نگردد، برای احراز این بست درخواست نمایند

اشخاص واجد شرایط میتوانند فورمه درخواستی از ویب سایت وزارت معادن وپترولیم بدست آورد لینک https://momp.gov.af/dr/all-vacancies?page=0

فورم درخواستی (ورد)

بعداز خانه پوری ازتاریخ 16 / 3 /1445 الی 26/ 3 /1445 هجری قمری مطابق 9/7/1402 الی 19/7/1402 هجری شمسی که ختم اعلان میباشد, فورم های درخواستی خویش را به آمریت استخدام ریاست منابع بشری وزارت معادن وپترولیم واقع چهاراهی مکرویان یا اداره اصلاحات اداری وخدمات ملکی واقع سناتوریم دارالامان  بعد از خانه پوری ضم اسناد تحصیلی ،تجربه کاری فوتوکاپی تذکره تسلیم نمایند ، ویا به ایمیل آدرس ذیل

ارسال نماید arcsa.recruitment@gmail.com